伤神如何选专业，来看看这篇文章吧！
本帖最后由 玉玉豆 于 2017-3-9 11:06 编辑选自欧神的帖子，非本人原创，特此注明。
人的一生，靠三次关键选择。
一）框架
人的一生，有起有伏。有成功有失败。
赢家和输家，差距数以百倍。
而他们本身“勤奋”并没有那么大倍数。
对于人来说，方向远远比努力更重要。
在《列兵和阶层》一文所说的，赚钱关键看模式。
A7有A7的模式。
A8有A8的模式。
A9有A9的模式。
A10有A10的模式。
你在菜场划鳝丝。那么无论你比别人早起二个小时，晚睡二个小时，你的收入增加是有限的。
不如读个大学，出来就是白领。直接就是码农。
打工做得再好，不如做老板的。
老板做得再好，不如姓赵的。
你能获得多大的成就。关键不在于你本职事业做得多好。
而在你从事什么事业。
二）节点
那么，你是会当一个菜场划鳝丝的小贩。4 X1 P' Y! g" I) K7 q, T
还是贩卖中国黄页的苦逼小业主。% R- q) ~, m) ]$ j$ V' c: n
还是当马云呢。
随着“框架”下一步而来的概念，则是“节点”。
在节点处，人生产生了分岔。
* \' k& G' F7 m
举例来说，你初中成绩放榜。
是退学跟舅舅跑长途呢，还是高中大学继续深造落户留在北京。
读的专业，是计算机码农的“通讯工程”。
还是分配去煤井矿山的“地质工程”。
嫁给A，还是嫁给B
卖房去美国留学；
还是极其倒霉地签证没办出来。于是北京房子不卖了………
人生的抉择无处不在。当你决定了“卖房出国”那一刻起，那你在美国伯克利学院的成绩，其实是不重要的。命运已经被决定。
遗憾的是，绝大多数人是“平均”分配他们的时间精力和“关注度”的。
他们以为，认真用功读书，就是勤奋。
在实验室看书到午夜二点，就是勤奋。
而他们到了“人生大事”，却是轻率的，漫不经心的。
买一套数百万的房子，赌上十几年的收入。做决策的时间，花费准备调研时间，不超过5分钟。
心中还惦记着下午的会议…………
判断“轻重缓急”，本身就是一项极端重要的超级品质。
三）三搏
对于绝大多数的人，除了革命伟人。人一生中的“关键抉择”，或许就三次，最多。.
搏对三次，就是人生赢家。远远处于同类巅峰。三次全输，标配Loser.
( d7 N3 ?7 y) ~
第一次，对所有人都是一样的。或许是读书。
第二次，对于男性来说，应该是“第一份工作”。
对于女性来说，应该是“结婚”。
工种是男性的第二次投胎。
结婚是女性的第二次投胎。
第三次：未知。
看清楚，这里写的是“工种”，而不是工作。
你的工种是什么，才是重要的。才是根本革命性的区别。
清华北大，还是野鸡大学，反而没那么所谓。
在职场，你一定要搞清楚一个规则。你父母不会教你的。
==>“垂直变迁”是存在的。“横向变迁”是不存在的。
例如，你是一个刚入职的初级销售。升迁顺序为：
销售-->销售主任-->销售经理-->销售大区经理-->销售总监
你是一个刚入职的财务。升迁顺序为：
财务-->财务主任-->财务经理-->财务高级经理-->财务总监。
但是，我一个销售高级经理，改行想去当财务经理。可不可以。
不可以。
降一级，要求别太高。改行当财务主任，可不可以。
还是不可以。
除非“财务培训生”。
公司的路径，是极度清晰的。HR脑中的条条框框，也是极度死板的。
每个人都被敲了一个“印戳”。你是销售，你就永远是销售。
随着岁月磨砺，涨经验值。但涨的是“销售经验值”。绝不是财务经验值。
如果你跳槽，跳槽也没用。
“工作经验”永远是销售。
你的第一份工种，决定了你一辈子的工种。
当记者就当记者，做报社就做报社。
做印刷就做印刷，做模具就做模具
做家电就做家电，做汽车就做汽车。
做化工就做化工，做批发就做批发。
我们知道，有很多人在职场做得不如意。很不很不如意。
眼看外面互联网，大数据，AI，小米手机，各种各样的时代浪潮风起云涌。
弄潮儿和你无关。任何一个浪潮都和你无关。
你只能膜拜乔布斯，贾布斯，雷布斯。
你只能拿着20000~30000的工资，躲缩在机关里，或者外企某一个角落办公座里。
外面的一切风起云涌，你只能看着。
而且还不涨工资！
这是一个大坑。
天地之大，尽多英雄豪杰。而且你和外企的一些人聊聊谈谈，发现他们智商极高。绝对不是蠢人。
可是他们却被“坑”困住了。哪怕再英雄十倍，也跳不出来。
因为在职场上，“横向变迁”其实是不存在的。
当一个新行业，新事业兴起。他们招收的，只能是市场上的新人。
你是一个“热轧钢”高级工程师，现在想改行做AI人工智能。
对不起，此路不通。
要么你就擦光经验值，从零开始。
你愿意擦光50~60W年薪，从零做起么。当然不愿意。
因此转行请趁早，你只有工作的最初二三年可以浪费。
对于男人来说，最最最重要是你的“工种”。
工种是男人的第二次投胎。
你必需有足够的远见。预见到未来十至十五年的行业发展趋势。
大公司小公司并不重要，民营外企也不重要。名校985和野鸡大学更不重要。
当你选第一份工作，最最最需要关注的是“行业/工种”。
世界上只有一种人，是无视“工种”障碍的。
未完待续。
已经记不清何时看到的文章，当初觉得值得给孩子选择专业看看，就拷了一段下来，没想到电脑里就只存了这么一段，看文章还没说完，不过意思到了。
所以很抱歉，没有下文，如果有谁能追到完整文，也请无私奉献一下，谢谢！
写实。。。 俗话说得好：男怕入错行，女怕嫁错郎 最近水库很火啊，有横向扩张的趋势么 玉玉豆 发表于 2017-3-9 11:02
已经记不清何时看到的文章，当初觉得值得给孩子选择专业看看，就拷了一段下来，没想到电脑里就只存了这么一 ...
http://www.qianfanedu.cn/thread-66594-1-1.html
http://www.qianfanedu.cn/thread-66595-1-1.html
http://www.qianfanedu.cn/thread-66609-1-1.html
http://www.qianfanedu.cn/thread-67611-1-1.html
http://www.qianfanedu.cn/thread-67636-1-1.html
http://www.qianfanedu.cn/thread-67800-1-1.html 个人领悟：
1、如果孩子有专长，那么即便这个专长的薪资待遇不够理想，但好歹孩子有兴趣，容易在这个领域出成绩，那就认了吧。
2、如果没有明显的专长，那么有个一技之长的专业，至少养活自己或者一家老小即可。
3、如果对赚钱比较渴望，那么就选择一个新兴行业（这个是赌一把，如果入行5年都养不活一家老小，尽早认栽，赶紧换行业吧）。
4、选择一个相对薪资比较高的行业，其实薪资高的行业，一定门槛也高，能轻松赚大钱的活也轮不到老百姓的孩子（有父母资源才能享福吧），老老实实从基层做起，凭资历混吧。 玉玉豆 发表于 2017-3-9 12:47
个人领悟：
1、如果孩子有专长，那么即便这个专长的薪资待遇不够理想，但好歹孩子有兴趣，容易在这个领域 ...
感觉欧神意思，一旦入了行，想转行是很困难的。战士就是战士，物理攻击。无非是转圣骑士还是龙骑士、狂战士。
法师是法师（化学攻击），搞魔战士弄不好就不伦不类。真要转行，也是越早越好，试错成本低。 跟帖问下，对于男生来说，电子专业中的弱电，中电，强电，哪一个更有发展前途？
PS 家里没有强电的关系支持和背景，是否不用考虑强电？ 小胖的妈妈 发表于 2017-3-9 13:36
跟帖问下，对于男生来说，电子专业中的弱电，中电，强电，哪一个更有发展前途？
PS 家里没有强电的关系 ...
哈哈，还是选“微电”吧！ 小胖的妈妈 发表于 2017-3-9 13:36
跟帖问下，对于男生来说，电子专业中的弱电，中电，强电，哪一个更有发展前途？
PS 家里没有强电的关系 ...
强电都系统内的。。算了吧。
中电是啥？
微电研发应该还行吧，不过要和码农比，估计也是神伤的。 刘立荣，湖南益阳人，金立通讯集团董事长兼总裁，身家15亿元，手机月均销量45万部，年销售量超500万部，集团年利润超3亿元，常下围棋的刘立荣，善于观察大局。
李盛，湖南新化人，刘立荣的大学同窗，现为上海一电子公司的技术员，月收入5000元。
李盛与刘立荣原本是最要好的大学同窗，也是一对当初同闯广东，同住一间宿舍，没钱时一同挨饿的患难兄弟。然而，10多年过去，这两个兴趣相投、爱好相近的患难兄弟，其命运为什么会产生如此大的落差呢？近日，笔者专访了李盛，从他的反思中找到了一个令人感悟犹深的原因……
4年同窗：卖牛奶面包，他总能多赚七八元钱
李盛是湖南省新化县人。1990年9月，他考取了校址在长沙市的中南工业大学。那天办完报到手续回到宿舍时，看到一个同学正埋头独自下围棋，他便说：“兄弟，我们来两盘行吗？”两人一边下棋一边聊天。通过交谈，李盛得知这位新同学叫刘立荣，来自益阳市农村。此后，同宿舍的他俩经常在课余下棋、聊天。
大二时，为了赚取生活费用，刘立荣提出利用晚自习后的时间，到各个男生宿舍去卖牛奶和面包。李盛负责去三四栋男生宿舍推销，刘立荣则负责五六栋宿舍。刚开始，两人每晚都能赚六七元钱，可不久刘立荣的钱越赚越多，李盛却越赚越少。李盛不服气，可两人调换推销宿舍后，刘立荣每晚还是能多赚七八元钱。一天，刘立荣看到李盛穿着一身汗透了的球衣，抱着食物箱就准备出门，他才恍然大悟地说：“你太不注意细节了。像你这样脏兮兮的，谁敢买你的食品？”李盛此后听从了刘立荣的建议，每晚出门前将自己收拾得干干净净，一段时间后，他的“生意”果然渐渐好了起来。
这件事后，李盛有些佩服刘立荣注意细节的优点了。此后，李盛学习很用功，大三时还拿到了800元的一等奖学金，而刘立荣却因为平时爱钻研围棋，又喜欢看经济管理类的课外书籍，学习成绩不过中等。但令李盛想不到的是，大学毕业分配时，尽管刘立荣专业成绩并不出色，却有3家单位争着要连学生推荐表都填得一丝不苟的刘立荣。最后，刘立荣选择了去天津有色金属研究所，而学习成绩好的李盛将工作落实在长沙前动力机车厂。
李盛觉得刘立荣分配到了研究单位，一定非常满意，哪想到1995年3月的一天，刘立荣来长沙找到李盛，说：“兄弟，我已经停薪留职，准备去广东了。你和我一起去吧！不然，年龄一大，岁月就冲淡了创业激情，到时就没有闯劲了……”李盛听了，也热血沸腾，当即答应一起闯广东。
南下淘金——同为技术员，他总是一丝不苟
1995年3月30日，两个同窗好友坐上了南下的火车……
到广州半个月后，两人没找到合适的工作，刘立荣建议去中山市。他俩去中山小霸王电子智能科技公司应聘技术员。出门前，李盛不慎碰翻水杯，将两人的简历浸湿了。他们将简历放在电风扇前吹吹后，李盛把简历和其他一些东西放进了包里，可刘立荣却将简历夹进一本书里，又认真地压平整，才双手将书捧在胸前出门。
到了小霸王公司，负责招聘的副总经过交谈，对他俩良好的专业知识很满意。然而，当他们递上简历时，李盛的简历不仅有一片水渍，且放在包里一揉，加上钥匙的划痕，已经不成样子了。那位副总不由皱了皱眉头。到了下午，刘立荣被通知去面试，并且应聘成功。当他们询问时，那位副总反问李盛：“你连自己的简历都没能力保管好，我怎能相信你工作上的能力?”在刘立荣的一再推荐下，李盛才得到面试的机会，并最终和刘立荣一样被小霸王公司聘为技术员。
上班后，两人又同住一间宿舍，一同上下班，一起吃饭，一起抽7元钱一包的红双喜香烟。1995年6月底，技术主管让他俩各自设计一套程序。李盛凭着过硬的专业知识，一个晚上就完成了。次日下午一进办公室，发现双眼充满血丝的刘立荣仍在埋头查资料，在他的帮助下，刘立荣也完成了设计。李盛离开后，已经两天一夜没睡觉的刘立荣又将程序检查了好几遍，将图重新誊写了一遍。第二天，技术主管看了图纸后，说：“从你们交上来的图纸看，小李的专业基础很扎实，可图纸潦草、脏乱，对工作太毛躁了;小刘的图纸一丝不苟，做事踏实，令人放心……”
1995年10月底，技术部一台车床起动时，起落架无法收回，导致无法运转。主管技术的副总检查后，发现原来是起落架上的插销没有拔出。故障排除后，刘立荣写了一份标准操作规范贴在机器上，不但写清不要忘记拔插销，而且对插销要怎么拔，拔出后后退几步，放在何处，都写得清清楚楚。副总来检查工作时，看到这张注意事项非常满意。
差距渐现——进公司两年，他就成了他的上司
看到刘立荣对工作如此细心，李盛还是不屑地认为：你将自己累得要死，还不是和我领着同样的工资，何苦呢?然而，1996年11月，技术部主管辞职后，公司领导认为刘立荣办事认真细致，经手的事很少出错，于是将专业知识不如李盛的刘立荣提拔为技术主管，而给李盛只是象征性地涨了200元工资。1997年10月，公司分给刘立荣一套两室一厅的房子。为他搬家的那天，李盛心里很失落：才进公司两年，他怎么就成了我的上司了?
1998年4月，小霸王公司副总裁杨明贵准备去东莞组建金立数码科技有限公司。他将刘立荣带到了东莞，担任副总。在刘立荣的推荐下，杨明贵也将李盛带到东莞，担任技术部主管。
2000年5月的一天晚上，刘立荣一边与李盛下棋时，一边打电话对公司文员再三叮嘱：“从东莞去广州，你一定要给他买靠右边窗口的车票，这样他坐在车上就可以看到凤凰山;如果他去深圳，你就要给他买左边靠窗的票……”李盛不解地问：“到底接待谁呀，你这样婆婆妈妈?”刘立荣说：“台湾顺翔公司的杨总，他出门时不喜欢坐汽车而喜欢坐火车。这样，他一路可以欣赏凤凰山的风景。”李盛笑道：“这些小事你也装在心里，累不?”可令他没有想到的是，这件小事竞给公司带来了2000万元的业务。
2001年10月，金正数码公司发展为集团公司，刘立荣也升任集团公司副总裁。可不久，李盛却给公司带来了莫大的损失：生产部按技术部新开发的模具生产出样品后，才发现模具设计居然出了问题，一条价值400多万元的生产线全报废了。董事长得知后大发雷霆，撤了李盛的职务，让他当普通的技术员。几天后，李盛离开了金正数码公司，在东莞市虎门镇兴利电子公司找到了一份做技术开发的工作。
不同的命运——他身家50亿，他月薪5000
2002年7月的一天，李盛与刘立荣在虎门镇相遇。刘立荣告诉李盛，自己准备辞职，筹资成立一家属于自己的通讯设备公司，并邀李盛和他一起干，可李盛摇了摇头，说：“我已经买了房子，不想再奔波了……”
此后，刘立荣招兵买马，创建了金立通讯有限公司。一晃7年过去，李盛仍只是一个技术员，依然抽着7元钱一包的红双喜香烟，挤公交车上下班;而刘立荣贵为金立集团的总裁，开着奔驰600轿车，成了亿万富翁。2009年3月，兴利电子公司由于受金融风暴的影响破产了，李盛只得到深圳另找工作。此时，刘立荣的金立集团已成为国内手机企业的重要品牌，他自己身家15亿元。2009年9月，李盛在上海的一家电子公司重新找到了工作，月薪5000元。
接受采访时，李盛反省说：“以前，我总觉得刘立荣职务扶摇直上，事业飞黄腾达，是一种偶然和幸运;我现在才明白，他是因凡事注意细节，不断进步。细节决定命运啊!” 我自己最神的一个同学： 本科兰州大学物理系（磁学专业）；大学毕业到回省内师大当老师（20多年前大学老师门槛还低），工作2年没意思；考了个通信方面的研究生；研究生毕业又去读书了个博士，计算机模式识别方面的（其实是算法，数据分析，类似什么虹膜识别等等）；读博士期间被经济系的一个教授借用做数据分析；博士后就去那个教授那搞上市公司、企业重组并购方面的研究了。他老板很厉害，不止一家央企（国资委管的那几十个一百多）的外部董事和独立董事什么。。博士后毕业留校在经管学院，给本科生上的课是：会计学！ 自己的爱好也很重要
第一次，是小升初
顺应时代，有预见很重要！ 以前我觉得学校比专业重要，现在我觉得专业比学校重要 信息时代，专业共归要跟信息相关才对 女怕嫁错郎，男怕…… 看了一眼，这个其实是一种大概率可能性。
我家老公，本科机械，第一个工作是机械设计维修，而后去读了一个计算机的硕士，然后进入高校；之后又读了博士，毕业以后，还是在高校教计算机科目。
教育经历改变命运。 做个记录，慢慢了解 细节决定命运 说的都是废话，一句话路径依赖。 TANGJIN 发表于 2017-03-09 23:57
刘立荣，湖南益阳人，金立通讯集团董事长兼总裁，身家15亿元，手机月均销量45万部，年销售量超500万部，集团年利润超3亿元，常下围棋的刘立荣，善于观察大局。
李盛，湖南新化人，刘立荣的大学同窗，现为上海一电子公司的技术员，月收入5000元。
李盛与刘立荣原本是最要好的大学同窗，也是一对当初同闯广东，同住一间宿舍，没钱时一同挨饿的患难兄弟。然而，10多年过去，这两个兴趣相投、爱好相近的患难兄弟，其命运为什么会产生如此大的落差呢？近日，笔者专访了李盛，从他的反思中找到了一个令人感悟犹深的原因……
4年同窗：卖牛奶面包，他总能多赚七八元钱
李盛是湖南省新化县人。1990年9月，他考取了校址在长沙市的中南工业大学。那天办完报到手续回到宿舍时，看到一个同学正埋头独自下围棋，他便说：“兄弟，我们来两盘行吗？”两人一边下棋一边聊天。通过交谈，李盛得知这位新同学叫刘立荣，来自益阳市农村。此后，同宿舍的他俩经常在课余下棋、聊天。
大二时，为了赚取生活费用，刘立荣提出利用晚自习后的时间，到各个男生宿舍去卖牛奶和面包。李盛负责去三四栋男生宿舍推销，刘立荣则负责五六栋宿舍。刚开始，两人每晚都能赚六七元钱，可不久刘立荣的钱越赚越多，李盛却越赚越少。李盛不服气，可两人调换推销宿舍后，刘立荣每晚还是能多赚七八元钱。一天，刘立荣看到李盛穿着一身汗透了的球衣，抱着食物箱就准备出门，他才恍然大悟地说：“你太不注意细节了。像你这样脏兮兮的，谁敢买你的食品？”李盛此后听从了刘立荣的建议，每晚出门前将自己收拾得干干净净，一段时间后，他的“生意”果然渐渐好了起来。
这件事后，李盛有些佩服刘立荣注意细节的优点了。此后，李盛学习很用功，大三时还拿到了800元的一等奖学金，而刘立荣却因为平时爱钻研围棋，又喜欢看经济管理类的课外书籍，学习成绩不过中等。但令李盛想不到的是，大学毕业分配时，尽管刘立荣专业成绩并不出色，却有3家单位争着要连学生推荐表都填得一丝不苟的刘立荣。最后，刘立荣选择了去天津有色金属研究所，而学习成绩好的李盛将工作落实在长沙前动力机车厂。
李盛觉得刘立荣分配到了研究单位，一定非常满意，哪想到1995年3月的一天，刘立荣来长沙找到李盛，说：“兄弟，我已经停薪留职，准备去广东了。你和我一起去吧！不然，年龄一大，岁月就冲淡了创业激情，到时就没有闯劲了……”李盛听了，也热血沸腾，当即答应一起闯广东。
南下淘金——同为技术员，他总是一丝不苟
1995年3月30日，两个同窗好友坐上了南下的火车……
到广州半个月后，两人没找到合适的工作，刘立荣建议去中山市。他俩去中山小霸王电子智能科技公司应聘技术员。出门前，李盛不慎碰翻水杯，将两人的简历浸湿了。他们将简历放在电风扇前吹吹后，李盛把简历和其他一些东西放进了包里，可刘立荣却将简历夹进一本书里，又认真地压平整，才双手将书捧在胸前出门。
到了小霸王公司，负责招聘的副总经过交谈，对他俩良好的专业知识很满意。然而，当他们递上简历时，李盛的简历不仅有一片水渍，且放在包里一揉，加上钥匙的划痕，已经不成样子了。那位副总不由皱了皱眉头。到了下午，刘立荣被通知去面试，并且应聘成功。当他们询问时，那位副总反问李盛：“你连自己的简历都没能力保管好，我怎能相信你工作上的能力?”在刘立荣的一再推荐下，李盛才得到面试的机会，并最终和刘立荣一样被小霸王公司聘为技术员。
上班后，两人又同住一间宿舍，一同上下班，一起吃饭，一起抽7元钱一包的红双喜香烟。1995年6月底，技术主管让他俩各自设计一套程序。李盛凭着过硬的专业知识，一个晚上就完成了。次日下午一进办公室，发现双眼充满血丝的刘立荣仍在埋头查资料，在他的帮助下，刘立荣也完成了设计。李盛离开后，已经两天一夜没睡觉的刘立荣又将程序检查了好几遍，将图重新誊写了一遍。第二天，技术主管看了图纸后，说：“从你们交上来的图纸看，小李的专业基础很扎实，可图纸潦草、脏乱，对工作太毛躁了;小刘的图纸一丝不苟，做事踏实，令人放心……”
1995年10月底，技术部一台车床起动时，起落架无法收回，导致无法运转。主管技术的副总检查后，发现原来是起落架上的插销没有拔出。故障排除后，刘立荣写了一份标准操作规范贴在机器上，不但写清不要忘记拔插销，而且对插销要怎么拔，拔出后后退几步，放在何处，都写得清清楚楚。副总来检查工作时，看到这张注意事项非常满意。
差距渐现——进公司两年，他就成了他的上司
看到刘立荣对工作如此细心，李盛还是不屑地认为：你将自己累得要死，还不是和我领着同样的工资，何苦呢?然而，1996年11月，技术部主管辞职后，公司领导认为刘立荣办事认真细致，经手的事很少出错，于是将专业知识不如李盛的刘立荣提拔为技术主管，而给李盛只是象征性地涨了200元工资。1997年10月，公司分给刘立荣一套两室一厅的房子。为他搬家的那天，李盛心里很失落：才进公司两年，他怎么就成了我的上司了?
1998年4月，小霸王公司副总裁杨明贵准备去东莞组建金立数码科技有限公司。他将刘立荣带到了东莞，担任副总。在刘立荣的推荐下，杨明贵也将李盛带到东莞，担任技术部主管。
2000年5月的一天晚上，刘立荣一边与李盛下棋时，一边打电话对公司文员再三叮嘱：“从东莞去广州，你一定要给他买靠右边窗口的车票，这样他坐在车上就可以看到凤凰山;如果他去深圳，你就要给他买左边靠窗的票……”李盛不解地问：“到底接待谁呀，你这样婆婆妈妈?”刘立荣说：“台湾顺翔公司的杨总，他出门时不喜欢坐汽车而喜欢坐火车。这样，他一路可以欣赏凤凰山的风景。”李盛笑道：“这些小事你也装在心里，累不?”可令他没有想到的是，这件小事竞给公司带来了2000万元的业务。
2001年10月，金正数码公司发展为集团公司，刘立荣也升任集团公司副总裁。可不久，李盛却给公司带来了莫大的损失：生产部按技术部新开发的模具生产出样品后，才发现模具设计居然出了问题，一条价值400多万元的生产线全报废了。董事长得知后大发雷霆，撤了李盛的职务，让他当普通的技术员。几天后，李盛离开了金正数码公司，在东莞市虎门镇兴利电子公司找到了一份做技术开发的工作。
不同的命运——他身家50亿，他月薪5000
2002年7月的一天，李盛与刘立荣在虎门镇相遇。刘立荣告诉李盛，自己准备辞职，筹资成立一家属于自己的通讯设备公司，并邀李盛和他一起干，可李盛摇了摇头，说：“我已经买了房子，不想再奔波了……”
此后，刘立荣招兵买马，创建了金立通讯有限公司。一晃7年过去，李盛仍只是一个技术员，依然抽着7元钱一包的红双喜香烟，挤公交车上下班;而刘立荣贵为金立集团的总裁，开着奔驰600轿车，成了亿万富翁。2009年3月，兴利电子公司由于受金融风暴的影响破产了，李盛只得到深圳另找工作。此时，刘立荣的金立集团已成为国内手机企业的重要品牌，他自己身家15亿元。2009年9月，李盛在上海的一家电子公司重新找到了工作，月薪5000元。
接受采访时，李盛反省说：“以前，我总觉得刘立荣职务扶摇直上，事业飞黄腾达，是一种偶然和幸运;我现在才明白，他是因凡事注意细节，不断进步。细节决定命运啊!”
用现在的说法就是刘情商高啊……不只是细节做的好，细节只是一小部分。更多的是为人处事。李就差远了，要不是靠刘，连主管也轮不到他。 JANETZHENG 发表于 2018-1-31 14:49
看了一眼，这个其实是一种大概率可能性。
我家老公，本科机械，第一个工作是机械设计维修，而后去读了一个 ...
留爪。。。。。 不太同意逻辑要这个逻辑老板也只能干第一职业的活转行的太多了吧还是能力素养眼光机会这些更重要 综合素质很重要 清雪 发表于 2017-03-09 14:05
强电都系统内的。。算了吧。
中电是啥？
微电研发应该还行吧，不过要和码农比，估计也是神伤的。
半导体啊。 我滴个神呀，在育儿网也能看到欧成效的文章https://app.qianfanedu.cn/public/emotion/face_020.png 有道理:):handshake
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